社長の増田さんにお会いし、マッチしそうな／求めるキャリアや人物像についてお話を聞いてきました。

＜会社概要＞

2008年熊本で創業。ECやふるさと納税の運営代行、ネット通販のコンサルティングを通じて事業を拡大させ、2022年にはIT企業として初めて熊本リーディング企業（成長可能性の高い県内中小企業）に選出された。
新規事業開発にも積極的に取り組み、M&Aを通じた事業拡大の可能性もある同社は、事業推進や新規事業にチャレンジしたい方にとってはやりがいのある環境と言える。
熊本でここまでの業績形成力、経営力を持つ企業は珍しく、今後地方経済に貢献しながら経営幹部へのキャリアを目指していきたい方にとっては要注目の企業。

＜最新の求人ニーズ＞

九州No. 1のIT企業になるべく、ITサービスの売上規模拡大を目指し事業の多角化を視野に入れているようです。社長の増田さんとメンバーの間に立ち、現在は増田さんに集中しているものを右腕として捌いていくようなCOO的人材を求めているとのことでした。

ふるさと納税運営代行などの既存事業を伸ばしつつ、今後は自社ブランドを立ち上げるなど小売りにも力を入れていきたいというビジョンがあるようです。
熊本の地でますますプレゼンスを出せるよう、M&Aも視野に入れつつ、プロデューサー的な動きを取りながらプロジェクトをリードしていくことのできる人材の採用意欲が旺盛でした。


■特に、このような経験や強みを持つ方に関心をお持ちでした
・金融やセールスのキャリアを活かして大型の調達やIPO準備も経験している方
・小売×マーケティングに知見を持ち、事業の立て直しや組織開発を担える経営人材
・経営企画室にて、グループ企業の経営統合における業務対応や各省庁対応などの経験のある方
・AIコンサルタントとしてクライアントの経営課題解決に向けたAI導入やDX推進のプロジェクト従事経験
・ソリューションセールスからコンサルティングまでできる事業開発人材